为深入贯彻落实“1553”人才工作框架，大力实施产业立区、功能兴区、人才强区战略，吸引更多高层次人才来硚创新创业，鼓励发挥人才在开启硚口全面复兴新征程中的智力支撑作用，根据《硚口区区级人才评选暂行办法》（硚人才〔2013〕4号）要求，现开展第四批“硚口英才计划”申报评选工作，通知如下。
一、对象条件
以推动现代商贸、健康服务、科技服务三大产业发展为重点，集聚一批助推硚口创新引领、绿色崛起，具有国际国内一流水准，对我区发展有重大影响、能带来重大经济效益和社会效益的创新创业团队或高层次人才。第四批“硚口英才计划”分设产业领军人才、行业杰出人才两类，每类拟评选10名左右人才，申报人应选择其中单一类别进行申报。已入选中央、省、市级人才计划，“硚口英才计划”的人才不得重复申报。
（一）产业领军人才
1．创新类人才
申报人应同时具备以下基本条件：
（1）2017年1月1日后从武汉市外或外区全职引进，年龄不超过55周岁，承诺入选第四批“硚口英才计划”后能够继续在我区企业工作不少于2年；
（2）担任专业技术或技术管理中高级职务，或是国家级科研机构学术带头人，一般应具有硕士或副高以上职称，具备较强创新能力，拥有产权清晰的核心技术，能够促进企业自主创新、技术升级；
（3）所在企业属区内三大产业发展方向，工商注册和税务登记均在硚口，无不良诚信记录。
2．创业类人才
申报人应同时具备以下基本条件：
（1）熟悉创业领域规则，技术成果具有良好产业化潜力和市场前景，年龄不超过55周岁，一般应具有本科及以上学历；
（2）近5年内（以2021年12月31日为截止时间）在我区首次创办企业（工商注册和税务登记均在硚口）并担任企业主要负责人，持股占比不低于30%或者自然人第一大股东，深度参与企业经营管理；
（3）所在企业属区内三大产业发展方向，实缴注册资本不少于100万元，上年度对硚口经济贡献100万元以上。
（二）行业杰出人才
申报人应同时具备以下基本条件：
1．年龄不超过55周岁，一般应具有硕士及以上学历，承诺入选第四批“硚口英才计划”后能够继续在我区企业工作不少于2年；
2．深耕硚口辖区企业（一般工作时间不少于5年），担任高层管理人员、核心技术骨干等重要岗位，具有鲜明创新精神、出众创造才能、卓越管理能力等优秀综合素质，能够带领企业取得重大系统性、创新性成果或为区域发展创造显著经济社会效益；
3．所在企业重点侧重金融服务、综合零售、专业服务、生态保护、创意设计等行业领域，工商注册和税务登记均在硚口，无不良诚信记录，企业排名武汉市同类行业领域前10水平。
二、支持措施
（一）储备培养。所有入选人才纳入硚口区高层次人才储备库，实施分层分类、适时更新、动态管理。
（二）资金资助。所有入选人才由区委、区政府颁发荣誉证书，给予10-30万元资金资助。
（三）平台支持。对所有入选人才提供创业平台支持，整合区内优质资源，提供市场资讯、创业指导等服务，组织参加学习培训、外出考察等活动。
（四）生活服务。对所有入选人才提供相关政策咨询，协助办理居住居留、户政服务、职称评审、优诊优疗等服务。
（五）发展激励。优先推荐入选人才参与国家、省市级重大人才计划评选，入选后可同时享受相关政策待遇。
三、评选程序
1．申报人及用人单位按照属地管理或行业管理原则，向所在街道（开发区）工委或区直有关单位党委（党组）申报；各单位党委（工委、党组）根据推荐条件，组织推荐本单位、本系统、本辖区公认的优秀人才，并对申报材料的真实性及申请人资格条件进行初审。
2．区委人才办委托第三方专业机构组织独立进行材料评审和答辩评审，并对项目进行实地考察。
3．区委人才办依据评审意见，提出建议名单，报区委人才工作领导小组审定并公示。公示无异议后，确定第四批“硚口英才计划”入选者。
四、申报材料
1．《第四批“硚口英才计划”申报书》（见附件1）；
2．申报人相关资格证书、业绩、科研成果等证明材料及与申报项目有关的其他材料（《证明材料清单及说明》见附件2）。
五、有关要求
申报工作于2022年1月28日（周五）下午17:00截止，申报材料各街道及推荐单位核对原件并加盖印章后，报送至区委人才办（沿河大道518号区行政中心十楼1032办公室）。
联系电话：027-83426066
电子邮箱：qkqzcj@163.com
附件：1-1第四批“硚口英才计划”申报书（产业领军人才）
1-2第四批“硚口英才计划”申报书（行业杰出人才）
2．证明材料清单及说明
中共硚口区委人才工作领导小组办公室
2022年1月11日
